［千葉・千葉市］男性の育児休業取得促進奨励金を交付 （2014/6/20 株式会社ぎょうせい）
千葉市（95万8200人）は、男性の育児休業取得を促進するため、奨励金を交付する制度を設けた。
同市は、「男は仕事、女は家事・育児」という性別役割分担意識が政令市で最下位で、子育て期にある女性の労働力率も政令市で下位であることから、男性が育児休業を取得しやすい職場環境を整備し、子育て世帯の仕事と育児の両立支援を図るのがねらい。
市内の中小企業に勤務する男性が連続10日以上育児休業を取得した場合、本人に5万円を、その男性を雇用している事業主に対しては20万円を交付する。交付要綱を策定した後に募集を開始する。
（月刊「ガバナンス」2014年6月号・DATA BANK2014）
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